一、培训内容
1、基础知识；
2、检验检测机构资质认定制度改革进展及要求；
3、《检验检测机构资质认定管理办法》和要求；
4、《检验检测机构资质认定评审准则》及释义；
5、质量手册、程序文件等体系文件的建立、修订、补充、保持、换版方法、要点和要求；6、检验检测机构内审程序、方法和技巧；
7、检验检测机构体系运行中的突出问题；
8、实例讲解及问题解答。
二、培训对象
1、按照国家资质认定考核要求，通过计量认证的单位或有意向取得计量认证资质单位的最高管理者、技术负责人、质量负责人应参加培训。
2、每个取得计量认证证书的单位必须具备（含）三名以上资质认定内审员。（技术负责人、质量负责人各一名，做具体工作的内审员一名）
三、参加人员条件及要求
1、具有中专以上学历或助理工程师以上（含助理工程师）技术职称；
2、具有从事2年以上（含2年）检验机构检测技术、质量管理工作经历，熟悉资质认定工作情况；
3、携带两张一寸彩照。
四、培训证书
经培训学习、考试合格、颁发培训证书。
